Как эффективно управлять людьми. Психология кадрового менеджмента (Щёкин Г.В.)
Раскрыты основная цель, задачи, предмет и содержание психологии кадрового менеджмента как нового научного-практического направления.
Описано около 70 популярных методик и тестов, применяемых в целях самооценки, подбора, расстановки и рационального использования кадров.
Для менеджеров, бизнесменов, студентови других специалистов в области управления человеческими ресурсами.
Об авторе: Щёкин Георгий Васильевич (род. 27.05.1954 г. в Запорожье) Кандидат психологических наук, кандидатская диссертация «Социально-психологические аспекты усовершенствования деятельности кадровых служб на производстве» (1989); доктор социологических наук, докторская диссертация «Социальная… еще…
комментариев нет